Legen Sie per Drag & Drop fest, welche Bereiche ein Kunden-, Kandidaten- oder Mitarbeiterportal zeigt — Profil, Bewerbungen, Pipeline-Status, Dokumente, Freigaben — unter Ihrer eigenen Markenfarbe und Ihrem Logo.
Einmal pro Rolle konfigurieren, dann Personen einladen.
Wählen Sie, für wen dieses Kabinett ist — Kunde, Kandidat oder Mitarbeiter — und legen Sie Markenfarbe und Logo fest.
Profil, Bewerbungen, Pipeline, Dokumente, Freigaben, Onboarding, Links — zeigen Sie nur, was diese Rolle tatsächlich braucht.
Senden Sie eine Einladung; die Person erhält einen eigenen Login zu einem Portal, das nur ihre eigenen Daten zeigt.
Statusänderungen, Dokumentenanfragen und Freigaben erscheinen in ihrem Portal — nicht in einem E-Mail-Thread an Sie.
Derselbe Konfigurator, ein anderes Portal für jede Rolle.
Profil, Bewerbungen, Pipeline-Status, Dokumente, Freigaben, Onboarding-Checkliste und Schnelllinks — Sichtbarkeit umschalten und per Drag & Drop neu anordnen.
Legen Sie Markenfarbe und Logo pro Kabinett-Vorlage fest — es sieht aus wie Ihr Portal, nicht wie ein generisches Tool.
Separate Vorlagen für Kunden, Kandidaten und Mitarbeiter, jede mit den für diese Rolle relevanten Bereichen.
Mitglieder erhalten ihren eigenen Login per E-Mail-Einladung — keine geteilten Passwörter, keine manuelle Kontoeinrichtung Ihrerseits.
Fordern Sie ein Dokument an oder stellen Sie etwas zur Freigabe bereit — es erscheint direkt in ihrem Portal.
Jede Beziehung, die früher vollständig per E-Mail lief.
Geben Sie einem Kunden Einblick in den Status seines eigenen Projekts oder seiner Bestellung, ohne eine weitere Status-E-Mail.
Lassen Sie einen Kandidaten seine eigene Bewerbung durch Ihre Pipeline verfolgen — siehe Recruitment ATS für das vollständige ATS, an das dies angebunden ist.
Ein Self-Service-Bereich für Onboarding-Schritte, Dokumente und Freigaben, getrennt vom internen ERP.
Weitere Oprela-Module, die dieses ergänzen — gleiches Abo, gleiche Daten.
Kunden-Kabinette sind Teil von Oprelas White-Label- & Enterprise-Tools.